на базе программных продуктов «1С»
В 2019-2023г.г. в ООО «СЦ Техносерв» проведена специальная оценка условий труда.
1. Оптимальные условия труда (1 класс) - отсутствуют;
2. Допустимые условия труда (2 класс) – на 90 рабочих местах;
3. Вредные условия труда (3 класс) - отсутствуют;
4. Опасные условия труда (4 класс) - отсутствуют.
План рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда:
1. Соблюдать рекомендуемые режимы труда и отдыха работников, т.е. продолжительность перерывов должна составлять не менее 3-7% рабочего времени.
2. Организация обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований), а также психиатрических освидетельствований работников, для которых они являются обязательными
3. Обеспечить работников, занятых на работах с вредными или опасными условиями труда, а также на работах, производимых в особых температурных и климатических условиях или связанных с загрязнением, специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, дерматологическими средствами индивидуальной защиты
4. Обеспечить работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами
5. Контроль за содержанием санитарных постов с аптечками, укомплектованными набором медицинских изделий для оказания первой помощи.
Группа компаний "Техносерв-С" занимается автоматизацией управления и учета на базе программных продуктов «1С»
Также мы занимаемся разработкой собственных программных продуктов на платформе «1С:Предприятие 8».
В нашей компании работают сертифицированные фирмой «1С» специалисты, которые постоянно совершенствуют свои знания и навыки. Они помогут качественно и оперативно решить задачи по автоматизации управления и учета на вашем предприятии.
Наша компания опирается в своей работе на знание и повседневное применение стандартов качества, проектных методов в управлении, процессного подхода в организации нашей деятельности.
Наша компания успешно прошла сертификационный аудит на соответствие системы менеджмента качества международному стандарту ISO 9001. Наличие сертификата свидетельствует, что компания хорошо организована, в ней четко распределены обязанности, процедуры, соблюдается технология работы, имеются оперативные инструкции, документированные и известные всему персоналу, существуют отработанные процедуры контроля выполняемых работ и, конечно, профессиональный и хорошо обученный персонал, способный качественно выполнять свою работу.
